Default image

Beata Ryżak

Trener i psycholog. Od 20 lat pomaga ludziom lepiej radzić sobie tam, gdzie praca wymaga kontaktu z drugim człowiekiem oraz samym sobą. Przeszkoliła ponad 20 tysięcy osób i wciąż czuje pasję w tym, co robi. Współpracowała m.in. z: Makro, Plus GSM, Netia, Warta, NGK, Electrolux Polska i NOKIA. Uczestnicy jej szkoleń cenią w niej najbardziej energię, kontaktowość, autentyczność i poczucie humoru. Często mają poczucie, że jako trener znał ich pracę i proponuje rozwiązania, które mogą zastosować u siebie.

Jak ożywić szkolenie online?

Czy nie masz czasem wrażenia, że niektórzy trenerzy, prowadząc swoje szkolenia w wirtualnej sali, zapominają, że mówią do żywych ludzi? Robią prezentacje, pokazują slajdy, omawiają, zalecają, starają się być klarowni – wszystko jest świetnie, tylko że wygląda to trochę tak,…

Głos zabiera wciąż ta sama osoba

Zadajesz pytanie skierowane do grupy i od razu dostajesz odpowiedź. Wspaniale, tylko, że pochodzi ona wciąż od tej samej osoby (czasem dwóch, czy trzech). Szkolenie coraz bardziej zmienia się w rozmowę z jednym czy dwoma uczestnikami. Dlaczego taka sytuacja jest niebezpieczna i jak sobie z nią poradzić?